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第67章 纷争（第1页）

淼东终于明白了教练们的意图。

这片林中的营地，各路教头所率领的队伍都在为了抢夺地盘而扎营安寨。

每支队伍都希望能占据最有利的位置，以便在接下来的训练和比赛中取得优势。

曹指导指着远方，对淼东说：“你看，四川队早上四点半就下水了。”

淼东有些惊讶地问：“四点半？天还黑着呢，他们怎么划船？”

曹指导笑了笑，回答道：“我们队在千岛湖冬训的时候，常常是半夜十二点开始训练，一直练到天亮。归队睡觉，这样的训练天天如此。黑夜划船全凭感觉，练好了黑夜的划船技巧，白天的划船自然也不在话下。”

淼东听后，点了点头，深有感触地说：“四人艇的四人，在黑暗中寻找默契，练就协调性，这确实是竞赛场上的秘密武器。”

曹指导是世界冠军，她的经验和见解让淼东深感敬佩。

在这个训练场上，每个教练都有自己独特的训练方法，而不同的训练方法也带来了不同的成绩。

四川队的四人艇在湖中央奋力划水，高亢的呐喊声回荡在湖面。

他们的教练则在岸边骑着助动车奔跑，赛艇紧紧跟随其后，四位运动员划水时力挽狂澜，水花溅起，拍打两岸堤岸。

然而，淼东发现山东队、大连队、河南队、江苏队等队伍还没有“抢占”地盘。

他忽然想到，如果这些队伍起床后，看到这样的场景，他们心里会产生怎样的滋味？

会不会感到不平衡？甚至会不会发生队与队之间的争执或者斗殴。

淼东越想越觉得情况不妙。

他明白，这样的事情必须防患于未然。

他开始思考如何化解可能出现的矛盾和冲突。

他决定与各队教练和队员进行沟通，了解他们的想法和需求，尽可能地避免不必要的争执和冲突。

淼东积极行动起来。

他先与广东的教练进行了交流，了解他们的训练方法和理念，以及他们在训练中遇到的困难和问题。

他发现每个教练都有自己独特的训练方法，但目标都是为了取得好的成绩。

他向教练们介绍了四川队的训练方法和经验，并鼓励他们尝试新的训练方式和方法。

同时，淼东也与各队的队员进行了交流。

他倾听湖南的想法和需求，告诉他们合作比竞争更重要。

他强调了团队之间的默契和协调性的重要性，并鼓励他们在训练中多交流、多合作。

在淼东的努力下，各队之间的关系逐渐变得融洽起来。

他们开始互相帮助、互相学习，共同进步。虽然大家还在竞争，但这种竞争已经变得更为良性、更为健康。

淼东急匆匆地召集了老项和老徐，他们的任务是找四块训练场地。

他直接对老项说：“立即在院内为我找出四块合适的训练场地，尽快！”

老项还没有转过神来。

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