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“顾少泽走了，注意一下公司的情绪”，

赵子明站在落地窗前，背对着王天宝，开口说道。

“好的赵总”，王天宝沉声说道，

虽然他不知道刚才两人说了什么，略显沉默的气氛还是提醒他，老板的心情可能不好。

赵子明的内心并不像外表那样平静，对于顾少泽的离开，倒也没什么惋惜不惋惜，作为金龙的老板，他自然对公司的问题有整体的把握。

可能受限于知识结构、理论水平，无法像顾少泽那样条理分明、逻辑清晰。

但该看到的问题，赵子明都看到了，能解决的也正在解决。

在顾少泽嘴里，一文不值的公司治理结构，不但过去为公司的迅猛发展，立下汗马功劳，在可遇见的未来，仍将继续发挥作用。

顾少泽以为他说了那一番话，不说打动赵子明开口挽留他，也至少让赵子明后悔，他顾少泽的离开对金龙来说是一大损失。

然而现实情况却是坚定了赵子明赶走他的决心。

问题很多，每个人都能看到，光凭嘴炮没有任何意义。

如何解决问题才重要，在这一段时间内，赵子明没有看到顾少泽解决问题的能力，也许还没来得及表现，也许能力不足，无论那种情况，都不能说服赵子明信任他。

可能对顾少泽来说，万能良方就是职业经理人制度，赵子明把公司权力交给他，安心退居幕后，等着公司分红即可。

对于赵子明而言，做个点头老板，却是不能接受，即使顾少泽奉行的管理制度很有效，顾少泽本人也雄才大略，能够完美解决公司问题。

因为这是他的公司，赵子明如果安心当一个富家翁，就不会费心费力经营公司，勾心斗角争夺控制权。

正如他一直以来坚持的信念，如果不能掌握公司的权力，那他宁愿卖了它。

唯名与器，不可以假人。

赵子明慢慢转过身来，小秘书远远坐着，一脸认真严肃，而这边王副总端坐笔直。

赵子明看了王天宝一眼，接着说道。

“顾少泽的位子暂时空下来，有合适的人选再说”。

赵子明对王副总还是比较满意的，虽然大局观不够，但执行力很强，关键是对自己也很忠诚。

杨小龙多次盛情邀请王天宝私下一聚，都被他果断拒绝了，虽然赵子明并不在意杨小龙的动作，却对王副总心生好感。

不管老王是真心还是装出来的，有这个姿态就可以，有时候装的久了，也成真了，不看内心，看行动。

“好的，赵总”，王天宝点头，

他永远是西装革履，干净整洁，给人以干净利索，雷厉风行的印象。

对于顾少泽的离职，王天宝没有多说什么，虽然消息是他提供的，但对错不是他能评论的，在这件事上，除非赵子明过问，他不会主动发言。

“顾少泽的离职，估计会引起一股暗流，你到时候多注意一下”，

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