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谈判一开始进行的并不顺利,邝文海要求对砂劳越银行进行全面的清产核资,将货币发行权作价50万美元计算,外面漂着的纸币作为负债,以前居民的存款作为负债。如果按照邝文海的想法去做,砂劳越银行现在的资产核算出来绝对是负数,所有股东都要拿钱出来补窟窿,这是三大股东不可接受的。现在除了婆罗洲有限公司还有钱外,砂劳越政府和维纳国王都快穷的当裤子了,哪里还有钱拿出来补银行的窟窿。
婆罗洲有限公司在战前,与建康政府合作在普兰河中游开采的金矿,这四年来开采了将近5吨黄金,按40%的占比,婆罗洲有限公司也有将近2吨黄金的收益,合220万美元,这是一大笔财富。
不过婆罗洲有限公司在这次战争中损失也是巨大的,它在新加坡、吉隆坡、曼谷、西贡等地的资产,尽数被日本人没收了,日本人投降后,婆罗洲有限公司重返东南亚,只收回了一些没有被炸毁的房产,其它的诸如货运轮船、码头仓库、矿山设备等财产,尽皆消失或被炸毁了。婆罗洲有限公司需要一大笔钱去恢复它的海运贸易线路,以及各地的矿山开采。
砂劳越政府现在更不用说,它现在到处需要花钱,恢复城市的供水、供电,政府公职人员的薪水,巴都林堂集中营解救出来的上千人员的救治与抚恤,公立学校和医院职工的薪水,澳大利亚驻军的供给,甚至还要供应大量投降日军的粮食,等等,不一而足。卖给黄延义海洋石油开采权的100万美元,砂劳越政府和维纳国王分享后,剩下的钱只用了不到10天就花了个精光。
目前最让砂劳越银行各大股东担心的,是沙币持有人和存款户要求银行给他们兑换成美元、英镑等硬通货币,这个数目非常之大。
经过两天艰苦的谈判,在黄延义主动让步的情况下,原砂劳越银行三大股东与建康银行达成了协议,决定由建康银行入股组建新的砂劳越银行,建康银行占股40%,婆罗洲有限公司占股33%,砂劳越政府占股16。2%,维纳国王占股6。6%,其他小股东合计占股4。2%。
达成协议的第二天,砂劳越银行召开全体股东大会,宣布原砂劳越银行作价1000万美元,小股东们若是需要出售股份,都可以卖给建康银行。
如今建康银行参与重组了,大小股东们依旧不看好砂劳越银行,因为砂劳越银行的历史欠债太多,外面漂着的沙币、居民的银行存款,都要兑现,要想恢复砂劳越银行的信誉,即使大笔投入,也绝不是一年两年能够实现的,所以,股东们都踊跃地与建康银行接洽,要求出售手里的股份。
当天,小股东们合计出售给建康银行3。2%的股份,仅有王长水家族和黄庆昌家族合计保留了1%的股份。有趣的是,三个大股东也提出来要把股份卖给建康银行一部分,婆罗洲有限公司决定卖出20%,反正它的控股权已经失去了,再少一点也无所谓。砂劳越政府决定出售6。2%的股份,保留10%,维纳国王决定出售3。6%,保留3%。
经过两天股权交易后,最终统计出来的结果,新的砂劳越银行,建康银行占股73%,婆罗洲有限公司占股13%,砂劳越政府占股10%,维纳国王占股3%,王长水和黄庆昌合计占股1%。为了购买这些零散股份,建康银行又拿出了330万美元。
至此,黄延义为了收购砂劳越银行,总共付出了830万美元,占股73%,邝文海对这笔收购非常不满意,认为付出的代价太高。
黄延义倒是不在乎,花830万美元买一家有发钞权的银行玩玩,还是挺刺激的。
刺激是刺激,可是成堆的亟待处理的后续问题,让黄延义头疼了好几天。
关于沙币的兑换,银行必须要给出一个说法,好让那些沙币持有人安心。
原砂劳越银行发行过纸钞,还发行过各种硬币。1分的铜币,5分和10分的银币(含银80%,同年又被铜镍币取代),20分和50分的银币(含银80%,后来降为40%),这部分金属硬币倒是在市场上的接受度较高。纸币的面额从5分、10分、20分、25分、50分到1元、5元、10元、25元、50元、100元,各层级都有,50分以下的纸币和硬币一直在混用。
硬币可以不用管,但这些纸币用美元或贵重金属兑换,黄延义投入在银行里的500万美元,可能要不了几天就会被挤兑完。
“信心比黄金还宝贵。”黄延义现在体味到了这句话的真谛。
砂劳越银行原先的100多名员工,如今只有60多人回到了原岗位,还有50多人不知下落。这60多人在此时是非常宝贵的金融人才,他们当中有西洋人、华人,还有马来人和马兰诺人,且都是在银行干过10年以上的老员工。黄延义第一步就是给这些人补发了日占期间的工资,并采用最低工资制度,将他们的底薪提到了120元月。
黄延义想的就是先把银行自己职工的信心提起来。
经过补薪和加薪,银行职工的精神面貌马上变得不一样了,跟客户解释问题时胸膛都挺得老高。
现在东南亚各地的航运还没有完全恢复,黄延义不可能一下子从外面运进数百万美元的现钞,去给那些需要硬通货币的人兑换,只能先给大额存款客户用花旗银行的支票兑现一部分。
银行的姿态做足了,给市场上信心的提振是立竿见影的,原先以面额14价值流通的沙币,数日之间就恢复到了12,甚至有些人还在信息相对闭塞的地方做起了钞票生意。
经过数日考察,原砂劳越银行的副经理詹森,被黄延义任命为新砂劳越银行的总经理,全权负责砂劳越银行的经营,年薪12000美元,享受到了黄氏企业体系内的一级工资待遇。黄延义还在砂劳越银行内部成立了一个监督委员会,负责监督总经理的工作。
一切安排妥当后,黄延义才从银行的事务中抽身出来。
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