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第38章 最大的奖励（第1页）

大道独行项目部全体员工会议散了后，李剑成部长将各组组长留下来开小会。

项目部里会议主要有两种，一种是全体员工大会，另一种就是部长和组长的小会了。这次余耀辉作为新任命的运营组代理组长，留下参会。

高钰和刘良回到工位上，见周围没有别人，刘良向高钰说：“你注意到没有，按道理说，这次是我们项目部立了功露了脸，但李部长并没有显得高兴。”

高钰回想起来，李剑成部长宣布自己奖励的时候，确实平平淡淡，没有什么喜色。好像自己这个“嫡系”手下虽然有重大表现，却完全与他无关似的。但道理说，下属做出突出业绩后，上司都会“领导有方”的。

“其实我听说，先前是运营部的江盛江部长推荐你，所以才给了你机会。而这次你表现出色，又等于是给江部长增光添彩了。”刘良将自己打听到的情况告诉了高钰。

运营部的江部长？高钰非常意外，他没猜到是江部长横跨部门来力荐自己，这完全不按理出牌。也难怪李剑成李部长面无喜色，原来“领导有方”的另有其人，而李部长沾不上光。

这么说来，自己这次虽然露脸，实际上是扫了顶头上司的面子？想到这里，高钰很无奈，他只想做事而已，非常不喜欢陷入这种人事上的漩涡。

刘良也叹道：“没办法的事情，越是大的公司，办公室政治越多。”

两人正闲聊，却见会议室里小会散了，新代理组长余耀辉走了过来。于是高钰和刘良停住了交谈，一起看向余组长。

余耀辉淡淡的对高钰说：“以后这种部门组长会议，还是你去参加吧。”

这句话什么意思？高钰愕然，虽然曾经当过几天余耀辉的属下，但仍然完全摸不准余耀辉的想法，他一直觉得这位余组长的思路很飘忽，让人完全捉摸不定。

于是高钰只能公事公办的回应说：“这种会议，只有组长才有资格参加。”

余耀辉答道：“这次不能不承认，是我输了，组长位置本来应该是你的。以后工作还是你来承担，我也与李部长说了，部长没意见。”

听到余耀辉如此干脆利落的认输，高钰对余组长的看法稍微修正了一些。除了懒惰散漫之外，余耀辉也不是完全没优点，至少还有坦率。

刘良吃惊地问道：“你不在乎这个组长位置？”

余耀辉撇撇嘴，懒洋洋的说：“其实我对当这个组长并没多大兴趣，只是我也不知道公司怎么安排的。别说组长，就是给个部长也没什么意思，让我坐在哪里都无所谓啊。以后你们该怎么做就怎么做，不用管我。代理组长这个名字，一听就是个挂名组长，实际业务你们做好就行。”

高钰与刘良下意识对视一眼，别人追逐的那些名利，这余耀辉却完全不在意，这算是高风亮节还是淡泊名利？或者是欲擒故纵，故意这样说？

余耀辉也看出高钰不敢相信自己，又很直白的说：“我跟你们是不一样的，就算我什么都不做，将来也有机会当董事。如果不是脸面问题，犯不上跟你们争一个小小的组长。你就安安心心做你的工作好了，连组长的工作一起做了，我就挂个名！”

这真是既实诚又可气的话啊，高钰的兴奋劲头一下子没了。他所孜孜追求的，在混吃等死的余耀辉眼里却是个没意思的东西，人比人气死人。

按照规定，高钰次日就从人力资源部重新换领了员工牌与制服。他拿着东西有些恍惚，在走廊上差点撞到了岳萱。

岳萱打量着高钰，别有感慨的说：“你这升级速度，哪怕是王师兄，也没你这样快啊。”

王振海是高三职级，入职五六年，是大项目部的核心组长和骨干力量，在至上公司也是快速升迁的模板人物，用来激励新人上进。

而现在，这模版似乎应该快要换人了。高钰入职不到三个月，已经升到了中三。以他现在的势头，再做出点业绩，突破高级用不了一两年，也许能够打破至上公司新人的升迁速度记录。

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