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第196章物色总部大厦（第1页）

三天时间，陈逸就把五亿港币，汇进了新成立不久的环球投资有限公司户头。

这么大笔钱汇入，可把新上任的环球投资有限公司总经理于浩乐坏了，虽然他知道这笔钱是陈大老板给洪世辉准备的，但是这并不妨碍他高兴。

不管怎么说，现在洪世辉都是公司的人，对方受到陈大老板的重视，同等于公司受到陈大老板的重视。

与陈大老板旗下其他公司不同，环球投资有限公司属于新成立的公司，不管是人手，还是底蕴，都是从零基础开始。

所以，这个时候，陈大老板对公司的态度尤为重要，如果能够受到重视，那么公司必然能够快速发展，反之，则有可能坐冷板凳。

作为一个有抱负的人，于浩之所以投靠陈大老板，为的就是能够获得更多的机会。

虽然陈逸是公司的董事长，但是公司的日常管理，陈大老板却没有哪个精力去管，直接交给了于浩这个总经理负责公司一切事务，摁，财务除外。

现在香江什么人才最多？失业的人才最多。

受到股市的冲击，香江大大小小的公司倒闭无数，各行各业的人，此时都在经历着香江开埠以来最大的失业潮。

以前，香江是人口跟不上发展速度，现在这种情况反转过来了，经过股灾和石油危机双重打击之后，香江的发展开始跟不上人口增长的速度了。

所以，这个时候不管是低端劳动力，还是高端人才都面临着就业难的问题。

按照陈逸的想法，未来环球投资有限公司将会以股神巴菲特旗下伯克希尔哈撒维公司为目标。

掌握着未来几十年历史走向，陈逸希望通过这家投资公司为自己建立起一套牢固的人脉网络。

众所周知前世股神巴菲特旗下伯克希尔哈撒维公司，是以不派现、不分红、股价高而出名。

按照巴菲特的话说“我们不分红因为我们认为能将赚到的每一元钱去赚更多的钱。”

言外之意就是，把分红给你们还不如放在我里帮你赚更多钱这样比投到其他任何地方都划算。

而如果有人觉得不划算，或者需要用到钱巴菲特也不劝留谁想卖可以直接卖掉。

因为，接手的人远远比放弃的人要多得多。

这样一来，持有公司股份的股东，在共同的利益趋势下就会成为最坚定的共同体。

商场如战场拉帮结派远比单打独斗要走的更远，独狼只能强盛一时，而盛极转衰之后，要是没有同行人帮衬，那么迟早会陨落。

解决了接下来资金短缺问题陈逸新的烦恼又出现了，现在他旗下除了最开始的大风玩具厂和新记服装厂两家公司如今又多了九龙巴士、港灯、香江电话、环球日报以及环球地产五家公司。

二加五，足足有七家公司。

七家公司除了大风玩具厂和新记服装厂离得比较近一点其他几家公司都分散在香江各处，这样不仅管理起来麻烦同时也不利于陈大老板掌握旗下企业。

所以最近一段时间陈逸正在物色大厦。

没错，就是所谓高端大气上档次的总部大楼，

人靠衣装马靠鞍

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