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第一千五百七十六章 机甲武术兵道4K（第1页）

大夏，夏阴星历1025年，八月三号。

九州灵境生态玩家们没有等来《智械危机》全球武道大会的开幕公告，但是却等到了一个更加让他们震惊的新闻。

大夏体育总局武术中心、大夏科技产业发展中心，开始征求对《机甲武术兵道项目管理制度》的意见，征求意见稿中对机甲驾驶者的武术标准、科技机甲作为训练用强身健体“兵器”进行了十分明确的规定名词以及概念征求。

其中武术兵道十阶九境的分级名称，十阶采用了天干划分，九境更是借鉴了北斗九星：九段（天枢境）、八段（天璇境）、七段（天玑境）、六段（天权境）……

而对机甲则是使用了2等9级，即：高级军士机甲的一级军士长机甲、二级军士长机甲、三级军士长机甲。中级军士机甲、初级军士机甲，甚至还有几个等级的列兵机甲。

除此之外，机甲的等级标准设定与武术的分级完全不匹配。

甚至有网友发现，武术上了六段天权境，才能勉强驾驶列兵机甲。

但这也是民众第一次从官方文件看到被分类到兵器的机甲单位。

而且除此之外，还有燧人公司、九州科技有限责任公司与九州娱乐分公司，这三家公司联合发布的一个合作项目新闻，更是让蓝星所有网友都震惊不已。

《拟在1026年六月之前，在全球范围内修建十二座机甲训练中心》

在这个新闻里，九州娱乐分公司负责人王腾，神态意气风发道：“为了能够减少普通人的训练耗费和检查耗费，兵器机甲作为强身健体的特殊训练兵器，必须要通过大夏武术兵道审核评级。

同时，我们灵境生态《智械危机》的全球排行榜标准将会进行更严格的优化，只要满足要求，都能够申请到这十二座机甲训练中心，训练如何驾驭机甲……”

等到燧人公司的总裁董琦发言时，这位在短短十几天时间里开了二十几个高级别会议的青年，面带笑容的对所有媒体记者说道：“非常感谢九州科技、九州娱乐分公司将机甲培训技术、机甲训练中心修建与运营项目交由我们燧人科技公司负责。

作为灵境生态管理方，我们燧人公司在灵境生态公开测试以来，一直都在致力于为所有灵境生态玩家提供最优质的客户服务。

成立机甲训练中心，业务增加，我们的服务质量只会增加，不会减少……”

在这个报道发布之后，有网友戏称：“龟龟，咱们大夏官方的这种名称设定，给我的感觉就像是修仙。不过这种把武术和机甲融合在一起的项目，也太赛博朋克了吧？”

“一边练武修仙，一边机甲轰拳？握草，我是在玩游戏？还是活在小说里面？这么魔幻了吗？”

“有一说一，九州科技从第一届《智械危机》全球武道大会开始就已经展现了很强大的机甲技术，特别是那个悟空机甲，从天而降，一打n，不仅帅的一批，也证明九州科技能够研发制造更强大的机甲。也不知道这个机甲训练中心能不能让我们普通人也去体验下驾驶真正的机甲。”

“哈哈哈！道爷我悟了！这就不是现实！快把金丹给我！！”

“楼上的又去打肾结石了？这病不能拖，记得多喝水啊。”

在网友们的吐槽当中，也有专业人士站出来解释道：“大家都误会了，练武术兵道不是‘修仙’

从这一份征求意见稿来看，武术兵道是一种契合我们大夏传统文化的体育运动，有着严格的礼仪规范，同时用甲、乙、丙、丁等天干分阶，瑶光境、洞明境、隐元境等北斗九星名字来定段。

而且在九州科技提供的实验数据当中也说明了一个原因，只有肉体足够强大，精神意志坚韧，才能够更好驾驭机甲，不然普通人随便操控机甲，很可能都处理不了那些数据，操控机甲走一步都困难。

不知道各位有没有察觉到，在九州科技以前的公告里面，是有提到过机甲驾驶人员的风险之一就是脑死亡。

作为曾经《智械危机》全球武道大会的五十强，我建议大家现在就可以一边玩游戏，一边锻炼身体，这样既能够保证体魄优秀，神经强度也足够高。”

本来还有很多网友想着到这个专业人士的账号里面吐槽抬杠，但是在看到对方的九州娱乐官方认证和头像照片上那手臂比小腿都粗的肌肉疙瘩，这群喜欢抬杠的网友很理智的没有去打扰对方。

夏华社的记者团队，在这段时间也非常繁忙。

虽然没有机会采访九州科技创始人顾青，但是经过努力申请之后，他们还是找到了九州科技的钛坦星部门机甲研发负责人张天浩。

“我最近要负责的项目都比较繁忙，所以我只能大概为您和全球的朋友们进行简短介绍，一个小时后，我就去赶一个实验室会议。”

不知道是不是因为张天浩的面孔还比较青涩，还是这位夏华社的记者太厚脸皮。

在听到张天浩这番话之后，这位记者就赶忙问道：“请问，我们可以知道您现在负责有多少个科研制造项目吗？”

听到这个问题，张天浩眉头微皱。

随后，他摇头道：“具体项目数据不能对外透露，不过我们钛坦星部门所有科研人员的排班都比较紧凑，今天如果不是那几位已经进了实验室，让助理来接受采访又太过失礼，我其实都可能只过来露面回答几个问题就要走。”

“进入九州科技工作，都需要这么忙碌吗？好像贵公司从创始人顾总到基层员工，每天都有很密集的工作安排。”

对于这个问题，张天浩摇了摇头：“我们九州科技内部并不是都一直这么忙碌，其实按照正常的排班表，我们基本都是做五休二、每天八小时工作制。只不过公司有特殊的项目分红和研发培训制度，如果想多争取其他收入，我们可以通过自己申请的方式，只要通过了审核，就可以得到其他项目的工作时间安排。

一分耕耘一分收获吧，毕竟在我了解的情况中，有很多刚大学毕业的朋友在进入我们九州科技之后，在短短两年的时间里成为了百万富翁甚至是千万富翁。

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